“ESMERALDA DE LOS ANDES” ARRANCA EL 2026 CON EXIGENCIA, LIDERAZGO Y UN PACTO FIRME POR LA EXCELENCIA EDUCATIVA
La plana directiva recibió a los nuevos docentes con un mensaje claro y sin concesiones: redoblar esfuerzos, elevar la exigencia académica y poner a los estudiantes en el centro de cada decisión pedagógica.
Con emoción contenida y una energía que anunciaba nuevos comienzos, la directora de la Institución Educativa Profesora Noemí Nilda Ruiz Pariona, junto a su equipo directivo, dio la bienvenida oficial a los maestros esmeraldinos que asumirán, una vez más, la trascendental tarea de educar en el Año Escolar 2026.
La ceremonia marcó no solo el reencuentro de colegas, sino el inicio de una etapa que exige liderazgo, sensibilidad y una mirada clara hacia el futuro. En sus palabras de apertura, la directora saludó de manera especial a los nuevos docentes que hoy se suman a esta comunidad educativa y que, desde ahora, “se ponen la camiseta esmeraldina” con compromiso y vocación.
Más allá del protocolo, el mensaje central fue una invitación a la reflexión: ¿qué educación queremos construir para nuestros estudiantes?, ¿qué huella deseamos dejar en sus vidas? La directora exhortó a sus colegas a interiorizar el sentido profundo de su labor, recordando que enseñar no es solo transmitir conocimientos, sino formar ciudadanos críticos, solidarios y capaces de transformar su entorno.
Así se dio inicio a la Semana de Gestión Escolar 2026, que contó con la presencia de un representante de la UGEL Huanta y de la alcaldesa del Municipio Escolar, señorita Nadine Alison Ñaupa Sulca, cuya participación simboliza el protagonismo estudiantil y el trabajo articulado entre autoridades y comunidad educativa.
Durante estas dos semanas de planificación y organización, se afinarán estrategias, metas y compromisos con miras al inicio de clases programado para el próximo 16 de marzo. No se trata únicamente de preparar aulas y horarios, sino de diseñar experiencias de aprendizaje que respondan a los desafíos de nuestro tiempo.
La jornada, estuvo marcada por actividades motivadoras y espacios de fortalecimiento socioemocional que apuntaron a algo más profundo. Se trata pues de cohesionar al equipo y recordar que enseñar también implica cuidar y cuidarse.
Acto seguido, se realizó la entrega del portafolio pedagógico a cada docente, herramienta clave que simboliza planificación, responsabilidad y rumbo claro para el año escolar.
El encuentro cerró con un compartir fraterno, sencillo pero cargado de significado. No fue solo un brindis protocolar: fue la ratificación de un compromiso colectivo, casi silencioso, de trabajar con disciplina, ética y pasión para que el 2026 se traduzca en resultados concretos y en auténticas victorias académicas.
ESTUDIO + DISCIPLINA = SUPERACIÓN
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